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13. Mai 2019 | Arbeitsrecht | von FH-Prof. Dr. Peter Burgstaller und Mag. Christine Burgstaller BA

Reformiertes Besoldungs- und Vorrückungssystem der Beamten und Vertragsbediensteten verstößt weiterhin gegen Diskriminierungsverbot

Bereits 2009 (C-88/08) urteilte der EUGH, dass das damals bestehende Besoldungs- und Vorrückungssystem für Beamte und Vertragsbedienstete gegen das...

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29. April 2019 | Arbeitsrecht | von Prof. Dr. Johannes Hintermayr und Julia Kliemstein

Geplante EU-Richtlinie zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Am 04.04.2019 hat das Europäische Parlament mit 490 zu 82 Stimmen (48 Enthaltungen) neue Möglichkeiten für eine Work-Life-Balance geschaffen. Die neue...

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13. März 2019 | Arbeitsrecht | von Dr. Harald Lettner LL.M. und Mag. Alexander Hofer

Grünes Licht vom EuGH für die Regelung der sechsten Urlaubswoche

Der Europäische Gerichtshof (EuGH) beschäftigte sich aufgrund eines Vorabentscheidungsersuchens des Obersten Gerichtshofs (OGH) mit der Frage, ob es diskriminierend sei, wenn bestimmte Arbeitnehmer eine sechste Urlaubswoche zugestanden bekommen.

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